[组织中的心理契约论文]心理契约组织绩效提升的新方法

本文作者：冉军；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2009年07期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：员工心理因素在组织管理中的重要性日益突出。本文主要研究的是怎样通过注重心理契约来提高组织绩效的目的。文章阐述了心理契约与工作绩效的关系,通过剖析心理契约的影响因素,提出了注重心理契约提高组织绩效对策。
【论文正文预览】：进入21世纪,我国企业在更大范围和更深程度上参与国际经济合作与竞争,生产要素在全球范围内加速自由流动,国家之间的经济关联性和依存性不断增强,经济全球化战略对传统人事管理的理念和方法提出挑战。于是充分调动和发挥人力资源优势,注重心理契约的作用,以提高企业绩效显得更
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：心理契约员工满意度绩效企业文化
【参考文献】:

• 孔晓莉;;私营企业员工心理契约、工作绩效相关性研究——基于地区面板数据分析[J];生产力研究;2011年06期
• 翟晓磊;心理契约对员工绩效的影响因素的研究[D];吉林大学;2010年
• 张力岩;心理契约视角下知识型员工激励模式研究[D];兰州商学院;2010年
• 康国华;科研院所知识型员工精神激励研究[D];中南大学;2012年
• 孙静静;心理契约对企业员工工作绩效的影响[D];河南大学;2013年
• 彭璧玉;心理契约及其管理效应[J];华南师范大学学报(社会科学版);2005年02期
• 肖庆延;;学生辅导员的心理契约管理[J];桂林师范高等专科学校学报;2007年04期
• 李小聪;;运用心理契约 缩短新生适应期——以刚入学大学生为例[J];吉林省教育学院学报(学科版);2008年11期
• 向凯;郝永泽;;心理契约在项目管理中的应用[J];吉林省教育学院学报;2011年03期
• 诸燕;;高校人事代理人员管理:心理契约的视角[J];吉林省教育学院学报;2011年07期
• 杨琪;;高校教师管理中良好心理契约的构建[J];科技信息(学术研究);2006年10期
• 吕婷;;浅谈心理契约[J];中共贵州省委党校学报;2006年04期
• 潘琦华;;心理契约视角下新生代员工敬业度研究[J];企业经济;2012年08期
• 李攀艺;尹君;;公平偏好、心理契约与和谐劳动关系的相关性分析[J];商业时代;2013年35期
• 蒲勇健;刘敬伟;张同健;;基于SEM模型的互惠性偏好经济效应实证研究[J];软科学;2009年08期
• 魏四新;郭立宏;;我国地方政府绩效目标设置的研究——基于目标设置理论视角[J];中国软科学;2011年02期
• 蔡建群;管理者—员工心理契约对员工行为影响机理研究[D];复旦大学;2008年
• 孔凡晶;民营科技企业员工组织公平对工作绩效与离职倾向影响研究[D];吉林大学;2010年
• 王少群;患者参与、医患心理契约违背与患者信任的关系研究[D];浙江师范大学;2010年
• 王朝阳;员工心理契约与组织公民行为相关性实证研究[D];东北财经大学;2010年
• 王国兰;知识型员工心理契约对工作绩效影响研究[D];山东科技大学;2011年
• 张建文;知识型员工心理契约对工作绩效影响研究[D];山东大学;2011年
• 吴燕;心理契约视角下我国公务员工作满意度研究[D];山东师范大学;2012年
• 徐佳;民营企业内的制度冲突与人才流动[D];吉林大学;2007年
• 徐辉;论心理契约在提高公务员工作满意度中的应用[D];吉林大学;2007年
• 林兵峰;当前广东高等学校实施人力资源管理的问题与对策研究[D];汕头大学;2007年
• 薛维益;企业知识型员工心理契约与管理对策研究[D];重庆大学;2007年
• 陈媛媛;独立学院兼职教师心理契约的维度及其应用研究[D];四川大学;2007年
• 王双龙;周海华;;基于心理契约的员工激励机制构建[J];财会通讯(学术版);2007年03期
• 郎群秀;;心理契约和员工满意度[J];中国人才;2009年05期
• 韩翼;廖建桥;;绩效分离性对任务绩效和关系绩效影响研究[J];工业工程;2006年04期
• 王伟强;李录堂;;试论知识员工的非物质激励[J];西北工业大学学报(社会科学版);2007年03期
• 陈丽;;基于心理契约的知识型员工非薪酬激励策略探讨[J];北方经贸;2008年02期
• 汪明元;企业的精神激励:问题及对策[J];工会理论与实践.中国工运学院学报;2000年01期
• 谭清蓉;;心理契约与组织公民行为[J];管理观察;2009年14期
• 曹威麟;陈文江;;心理契约研究述评[J];管理学报;2007年05期
• 樊讯;;现代企业知识型员工激励误区及应对策略[J];经营管理者;2010年09期
• 刘吉勇;赵作银;;探访“校长王”——探秘经济薄弱学校教师精神激励策略[J];河北教育(综合版);2008年04期
• 李原;员工心理契约的结构及相关因素研究[D];首都师范大学;2002年
• 李成江;知识型员工心理契约管理研究[D];河海大学;2007年
• 安梅方;我国高科技企业员工绩效考核研究[D];南京理工大学;2003年
• 郭兆喜;中小企业员工心理契约违背对其组织公民行为影响的研究[D];贵州师范大学;2007年
• 张艳娟;企业知识型员工激励研究[D];四川大学;2007年
• 朱燕;基于心理契约的企业文化激励机制研究[D];浙江师范大学;2007年
• 胡逸文;基于生命周期的知识型组织激励机制研究[D];兰州商学院;2008年
• 徐波;高新技术企业知识型员工激励模式的探讨[D];中国海洋大学;2008年
• 郑雪艳;杨琴英;陈辉;;护士心理契约对其工作绩效的影响[J];中国护理管理;2014年02期
• 王惠卿;当代我国私营企业的劳动力发展问题研究[D];福建师范大学;2012年
• 刘倩倩;心理契约对员工工作绩效影响的实证研究[D];辽宁大学;2011年
• 张华宽;基于心理契约的IT业知识型员工工作满意度的研究[D];东北财经大学;2011年
• 曾媛;心理契约视角下提升公务员满意度制度研究[D];吉林大学;2012年
• 侯健;顾客心理契约与口碑之间关系的实证研究[D];吉林大学;2012年
• 杨娜;企业员工心理契约、绩效及离职意愿关系研究[D];太原科技大学;2012年
• 吴中舟;雇佣体验对员工绩效影响的研究[D];广东商学院;2012年
• 蒋凯敏;高绩效工作系统、心理契约和创新型人才工作绩效关系研究[D];华东交通大学;2012年
• 李伟;武钢专业技术人员绩效管理体系研究[D];武汉科技大学;2012年
• 刘晓霞;杭州市养老机构养老护理人员离职意愿研究[D];杭州师范大学;2013年
• 赵莹莹;“三位一体”与“非三位一体”学生非智力因素的比较性研究[D];杭州师范大学;2013年
• 李原,郭德俊;组织中的心理契约[J];心理科学进展;2002年01期
• 辛惠琴;;破解国企民营化后企业绩效提升难题[J];江苏商论;2008年11期
• 王俊强;;中小企业绩效提升之道[J];企业科技与发展;2009年23期
• 王志;;信息化管理与企业绩效提升[J];办公自动化;2010年10期
• 姬霖;张春颖;;长春市汽车生产企业绩效提升初探[J];产业与科技论坛;2012年18期
• 徐斌;王蕊;;职位压力与组织绩效提升对策探讨[J];商业时代;2011年25期
• 杨晓霞;;我国企业资产重组及其绩效提升研究[J];财经界(学术版);2013年04期
• Jack Zenger;Joe Folkman;Scott K.Edinger;;领导力与企业绩效提升[J];军工文化;2012年03期
• 陈俊龙,孙扬澄,金鑫;非营利组织绩效提升的策略研究[J];上海经济研究;2003年02期
• 赵中洋;;基于组织绩效提升的人力资本投资研究[J];商场现代化;2006年10期
• ;如何检测员工职能[J];西部论丛;2003年10期
• 孙怀宽;;教师培训绩效提升的模式创新与策略探讨[A];2013年12月现代教育教学探索学术交流会论文集[C];2013年
• 刘斌;;寿险公司电销中心的绩效提升路径分析[A];中国保险学会学术年会入选文集2011（实务卷）[C];2011年
• 李冠礁;全三维下厂助绩效提升[N];中国航天报;2014年
• 《中国人力观察》执行主编 刘磊　阿克苏诺贝尔管理委员会成员 欧玛妍;人才是实现绩效提升的关键[N];中国劳动保障报;2012年
• 孙少泉;促进企业绩效提升[N];华东电力报;2006年
• 主讲人 廖梅淳;期刊财务报告掌握及绩效提升[N];中国新闻出版报;2004年
• 电脑商报记者 冯华中;格兰斯路的激励哲学[N];电脑商报;2011年
• 记者 孙延军　邓江滔 陈强 柳方秀 通讯员 代增丽;质量提升,钢企在行动[N];中国冶金报;2011年
• 郑友良 胡晓婷;蚌埠市郊农电绩效提升探源[N];中国电力报;2006年
• 本报记者 许丹婷　本报通讯员 陈彪 陈宏;绩效提升 经济发展[N];广西日报;2011年
• 李家君 韦有智 李海涛;精心打造绩效提升的平台[N];连云港日报;2007年
• 陈曦;基于品牌资产管理的民族速递业绩效提升策略研究[D];兰州大学;2007年
• 周德良;基于人力资源管理伦理的我国企业知识型员工绩效提升研究[D];兰州商学院;2012年
• 刘学金;平安人寿东莞中心支公司营销员绩效提升研究[D];西北大学;2012年
• 杜坤;基于流程优化的上海新波绩效提升研究[D];兰州大学;2009年
• 董明海;K公司电子研发项目团队T的绩效提升[D];上海交通大学;2012年
• 谭奇;ST手机摄像头生产流程改善与绩效提升研究[D];上海交通大学;2010年
• 梅策亮;HC 4S店营销绩效提升策略研究[D];华南理工大学;2013年
• 邹进峰;A运营商运营绩效提升策略研究[D];电子科技大学;2012年

【稿件标题】：[组织中的心理契约论文]心理契约组织绩效提升的新方法
【作者单位】：沈阳大学工商管理学院;
【发表期刊期数】：《商场现代化》2009年07期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：冉军；

更多矿上机电论文论文详细信息: [组织中的心理契约论文]心理契约组织绩效提升的新方法 论文代写
http://m.400qikan.com/lw-102722 论文代发

相关专题：组织和心理契约pdf 心理契约与组织文化 你所在组织的心理契约 组织和心理契约 组织承诺和心理契约 组织行为学 心理契约 心理契约 心理契约理论 心理契约 性别歧视 组织中的心理契约 旅游资源 苏宁电器产品分类