本文作者:刘会芬;韦小龙;成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2009年08期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:技术创新网络中会产生界面管理问题,核心能力界面管理是影响技术创新的首要问题,因此,如何对核心能力界面进行有效管理成为技术创新网络迫切需要解决的问题。论文应用灰色聚类分析对核心能力界面进行聚类,并制定每类核心能力界面的管理方法,实现核心能力界面的分类管理。该方法对解决技术创新网络中企业核心能力界面日趋模糊、难以管理的问题具有较强的有效性,为核心能力界面的系统管理提供了一种量化分析方法。
【论文正文预览】:引言技术的进步、市场竞争的加剧及客户日趋多样化、个性化的需求,迫使企业不断进行技术创新。而技术创新过程中会形成技术创新网络,从而产生界面管理问题。尤其是技术创新网络中各企业的核心能力界面,是影响技术创新网络效率的主要因素,且该界面日趋模糊,难以确定企业间联系
【文章分类号】:F273.1;F224
【稿件关键词】:技术创新网络核心能力界面灰色聚类分析
【参考文献】:
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