[劳动者权益保护论文]试论劳动者权益保护若干问题

时间:2017-01-23 07:19:36 作者:邹成勇;

本文作者:邹成勇;成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2009年07期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:正《中华人民共和国劳动合同法》于2008年1月1日起正式施行,这是我国劳动立法的一个里程碑。但是,对于《劳动合同法》的争议在2008年一直没有停止,其颁布实施后,仍然有一些企业主和学者对劳动合同法提出质疑,甚至有一些地方政府呼吁暂停《劳动合同法》的适用。总的来说,工资、工伤、
【论文正文预览】:《中华人民共和国劳动合同法》于2008年1月1日起正式施行,这是我国劳动立法的一个里程碑。但是,对于《劳动合同法》的争议在2008年一直没有停止,其颁布实施后,仍然有一些企业主和学者对劳动合同法提出质疑,甚至有一些地方政府呼吁暂停《劳动合同法》的适用。总的来说,工资、
【文章分类号】:D922.5
【稿件关键词】:劳动合同法权益保护劳动者保护劳动争议调解劳动者权益劳动立法农民工劳动仲裁地方政府劳动监察
【参考文献】:


【稿件标题】:[劳动者权益保护论文]试论劳动者权益保护若干问题
【作者单位】:江苏省社会科学院;
【发表期刊期数】:《商场现代化》2009年07期
【期刊简介】:《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用,并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化,标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】:邹成勇;


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