【效能监察系统】基于个人行为层面的管理信息系统效能研究

时间:2017-01-25 09:01:54 作者:贾新民;

本文作者:贾新民;成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2009年22期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:信息系统的引入,已经成为企业维持及提高竞争优势时不可回避的课题。如何切实提高管理信息系统的效能,不仅关系到企业的管理升级,更影响着企业在市场中的竞争地位。本文旨在从个人行为层面探讨信息系统的效能问题,为建设有效能的IS,提升信息系统环境下的企业管理提供一些理论参考。
【论文正文预览】:随着市场竞争的日益加剧,为了维持及提高竞争优势,许多信息系统(InformationSystems,IS)应运而生。企业希望通过销售信息系统的引入,降低管理成本,提高客户关系管理(CRM)水平,最终实现好的企业业绩。信息系统是一个人-机交互系统,而信息技术的发展,使得信息技术的使用价值必
【文章分类号】:TP315
【稿件关键词】:管理信息系统创新扩散理论企业组织环境个人行为效能研究信息技术用户个人特性竞争优势人环境
【参考文献】:


【稿件标题】:【效能监察系统】基于个人行为层面的管理信息系统效能研究
【作者单位】:洛阳市双瑞特种装备有限公司;
【发表期刊期数】:《商场现代化》2009年22期
【期刊简介】:《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用,并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化,标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】:贾新民;


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