1仪表行业起步晚、技术落后，仪表生产存在的问题多
由于历史原因，中国未抓住工业革命的机会。即便是我国第一家热工仪表生产公司，也只成立于20。。年，并且整个仪表行业在中国仅有20多年的发展历史。我国仪表行业的发展现状是技术落后、起步较晚，生产出的仪表无论是外观还是精确度、准确性和耐磨性都远远不能达到国际标准。2.4监管法律制度不完善由于校验行业起步较晚，法律上对该行业的监管体制还不够完善，因而对热工仪表校验工作的监管力度不够。此外，对热工仪表校验工作的质量评估还未形成准确、统一的认识，企业还未能对热工仪表校验工作的质量进行常规化、系统化的管理，因此对热工仪表校验工作质量管理的监管力度还需要加强。
2企业对校验工作的关注程度不高
在当前的经济形势下，企业的生存面临前所未有的压力，为应对这一压力，提高经济效益，就应加强热工仪表校验的力度、增加热工仪表校验的次数。如果这项工作不能很好地完成，很可能就会对从业人员造成伤害，也会给社会和企业带来不可估量的损失。26校验工作制度和程序执行力度不够由于校验行业起步晚，虽然该行业的程序和标准在法律上已经有明文规定，但执行的力度还不够。因此，应加强对校验工作制度和程序的执行力度，以提高校验工作的质量，确保生产的安全进行。
3热工仪表校验工作质量管理问题的应对措施
对校验工作管理实施信息化，依据网络平台和计算机，设计一个统一的管理系统，及时地把校验过程和校验结果传达给相应部门，并同相应工作人员交流、分享校验的过程与结果，以寻求更佳的建议，当发现校验工作中存在问题时，该系统可以及时准确地找到相应部门加以解决。同时提高工艺质，在仪表的生产方面，不能一味地追求产量，而应做到质量与产量兼而有之。追求产量，方便对受损仪表进行及时更换，但同时也应注意提高仪表工艺质量，确保生产安全。评估热工仪表好坏的标准是仪表的品质指标，该指标包含不灵敏区、基本误差、灵敏度、重复性、漂移、精确度等。首先，企业管理人员要以身作则，严格执行监管制度;其次，要注重对从业员工的专业技能进行培训;再次，要设立考核制度，做到奖罚分明，奖励严格执行制度的人员，处罚不按制度执行的人员，以此达到激励的效果。一个企业的发展壮大，除了需要企业要肩负起社会责任外，还需要政府的监管。政府在进行抽检时，如发现有企业进行违规操作，就应责令其改正，如若不改，可对其做出高额处罚或者责令其停产。这样就可以净化产业环境，淘汰那些没有社会责任感的企业。对那些表现好的企业要给予相应鼓励，以此达到调整社会经济结构，优化企业结构的目的。实施全民监管中央政府对地方政府的工作要给予指导，并对其工作的成果要给予积极的肯定，地方政府要严格执行相关制度，不定期地对企业进行抽查，地方与中央积极配合做好监管工作。此外，还应鼓励、倡导人民参与到监管中去，实现全民监管。
4结语
综上所述，提高热工仪表校验工作的质量，能够保障企业的经济效益、从业人员的人身安全不受到损害，这是对生命、对社会负责的一种表现。提高热工仪表制作工艺质量、注重高端人才的培养、加强制度执行力度、实现信息化管理、加强监管力度等将有利于热工仪表校验工作质量的提高，使企业生产更加安全。仪表校验工作监管要实现全民化，使全民参与到监管中去，以提高监管质量，完善监管制度。
作者：朱晓琳 刘苇苇 单位：湖北省宜昌供电公司检修试验工区