【互联网时代的人力资源】试论知识经济时代推行人力资源会计的必要性

时间：2017-02-10 06:54:45 作者：杨晓蓉；李仕俊；

本文作者：杨晓蓉；李仕俊；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2007年31期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：知识经济时代,人作为一种资源越来越受到重视,因此,人力资源会计的重要性也更加突出,本文对知识经济时代推行人力资源会计的必要性以及在推行过程中应注意的问题和面对问题应采取的措施作了简要探讨。
【论文正文预览】：在上世纪80年代以前,西方发达国家开始了人力资源会计研究,并陆续采用了人力资源会计。在我国,随着社会的不断进步,人力资源因素在经济活动中的作用变得越来越明显。会计作为一门应用科学,其发展是与经济的发展相适应的;会计的模式必然反映经济的模式和本质;人力资源会计是会
【文章分类号】：F235
【稿件关键词】：知识经济时代人力资源会计推广必要性现代企业制度人力资产计量方法更新观念人力资本措施
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【稿件标题】：【互联网时代的人力资源】试论知识经济时代推行人力资源会计的必要性
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《商场现代化》2007年31期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
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