员工敬业度|刍议员工敬业度

时间：2017-02-11 11:26:57 作者：刘小平；

本文作者：刘小平；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2008年01期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：影响企业绩效的重要指标是什么?员工满意度还是敬业度?实践证明,员工敬业度才是提升企业绩效的重要工具。本文围绕企业如何提高员工敬业度这一线索展开论述。主要内容包括:敬业度的含义、敬业度对企业绩效的影响、如何提高员工敬业度。
【论文正文预览】：一、敬业度的含义及特征表现在字典中,关于敬业的解释是:对事业专心致志。关于员工的敬业度准确的解释,目前业界还没有统一的定义。比较权威的两种说法分别是来自盖洛普(GALLUP)咨询有限公司和翰威特(HEWIIT)咨询有限公司。1.盖洛普的敬业度观点美国历史最悠久和最权威
【文章分类号】：F272
【稿件关键词】：企业绩效满意度敬业度
【参考文献】:

王怀明,冯文武;员工工作满意度研究述评[J];商业研究;2003年09期
马明;陈方英;孟华;周知一;;员工满意度与敬业度关系实证研究——以饭店企业为例[J];管理世界;2005年11期
孙伟,黄培伦;公平理论研究评述[J];科技管理研究;2004年04期
王大悟;满意度·敬业度·认同度——关于旅游企业服务利润链的另类思考[J];旅游学刊;2004年02期
陈爱吾;关于我国企业员工敬业度问题的思考[J];商场现代化;2005年22期
张志坚;公平理论在人力资源管理中的应用[J];武汉理工大学学报(社会科学版);2004年03期
温忠麟,.张雷,侯杰泰,刘红云;中介效应检验程序及其应用[J];心理学报;2004年05期
温忠麟,侯杰泰,张雷;调节效应与中介效应的比较和应用[J];心理学报;2005年02期
王才康,胡中锋,刘勇;一般自我效能感量表的信度和效度研究[J];应用心理学;2001年01期
张轶文,甘怡群;中文版Utrecht工作投入量表(UWES)的信效度检验[J];中国临床心理学杂志;2005年03期
任俊;积极心理学思想的理论研究[D];南京师范大学;2006年
江波;员工满意度、敬业度、忠诚度培育与建设研究[D];东北财经大学;2005年
杨玲;酒店员工满意度及其因素对敬业度的影响[D];湖南师范大学;2007年
林金龙;派遣员工工作满意度影响因素及与工作绩效关系研究[D];厦门大学;2007年
冷媚;企业员工敬业度影响因素研究[D];吉林大学;2007年
张哲;基于JD-R模型的管理人员工作倦怠和离职倾向关系研究[D];厦门大学;2007年
霍苑渊;员工敬业度的构成维度及其影响因素研究[D];浙江大学;2008年
张双利;;岳麓山风景名胜区游客满意度研究[J];湖南人文科技学院学报;2011年03期
柳文丽;王鹏程;;人力资源管理对企业绩效的影响分析[J];青春岁月;2011年12期
贺澜涛;;基于资源约束的企业绩效与利益相关者管理[J];经营管理者;2011年12期
鲍晓鸣;;高绩效工作系统中的企业获益[J];经济研究导刊;2011年20期
崔国巍;郑荣;黄烁;;员工满意度对于经济型酒店的影响探究[J];China's Foreign Trade;2011年14期
姚康;林凤;;基于企业文化的平衡计分卡研究[J];技术与创新管理;2011年05期
陈敏;;提高企业绩效管理工作的策略分析[J];中国新技术新产品;2011年18期
吴金南;杨亚达;;电子商务应用能力与企业绩效关系的实证研究[J];财政研究;2011年05期
帅惟;王学工;;我国企业集团的吸收能力与企业绩效关系研究[J];科技管理研究;2011年14期
李志学;杨媛;;环境规制政策对企业绩效影响的路径研究[J];国土与自然资源研究;2011年04期
陈默;刘海建;梁鲁晋;;人力资源管理实践与企业绩效关系研究:基于Meta分析[A];第五届（2010）中国管理学年会——组织行为与人力资源管理分会场论文集[C];2010年
张晓玲;赵毅;李东;;商业模式基本构成要素间的匹配对企业绩效影响研究——以创业板及中小企业版企业为例[A];第六届（2011）中国管理学年会——组织与战略分会场论文集[C];2011年
王益民;水兵兵;;国际化成长与企业绩效:基于上市公司数据的实证研究[A];第五届（2010）中国管理学年会——组织与战略分会场论文集[C];2010年
杨艳;孙慧;陈收;;多元化战略资源配置对企业绩效的影响1——基于我国制造业上市公司的经验数据[A];第六届（2011）中国管理学年会——组织与战略分会场论文集[C];2011年
顾汉杰;符正平;;联盟组合构建频率与次序对企业绩效的影响研究[A];第六届（2011）中国管理学年会——组织与战略分会场论文集[C];2011年
赵铁成;;论企业文化与企业绩效的关系[A];中国新时期思想理论宝库——第三届中国杰出管理者年会成果汇编[C];2007年
何韧;王维诚;王军;;管理者背景与企业绩效：基于中国经验的实证研究[A];2008年度上海市社会科学界第六届学术年会文集（年度主题卷）[C];2008年
葛玉辉;;经营者人力资本产权界定与国有企业绩效[A];当代中国：发展·安全·价值——第二届（2004年度）上海市社会科学界学术年会文集（中）[C];2004年
王伟;徐世伟;;企业社会责任与企业绩效的关系分析[A];中国企业运筹学[C];2009年
卫娜;邓秉德;;平衡记分卡在企业管理中的应用研究[A];吉林省行政管理学会“加强体制机制创新，建设服务型政府”研讨会论文集（《吉林政报》2008·理论专刊）[C];2008年
沈忠华　陆智国;20户国有出资企业绩效回升[N];镇江日报;2009年
记者周黎娜;安盛助企业绩效倍增[N];重庆商报;2000年
王泽议苏晓巍;满意度里做文章[N];中国医药报;2003年
赵志华逄胜楠;企业绩效考核需建立有效机制[N];中国改革报;2004年
记者杨茜;我市对口测评市级部门服务满意度[N];泸州日报;2009年
唐志毅;企业绩效考评的意义[N];云南经济日报;2003年
徐振宇;企业绩效考核制度如何实施[N];经理日报;2009年
记者李刚殷　通讯员童密芳;职工不满意就不能当选和谐企业[N];工人日报;2009年
记者潘荣进　通讯员许正祥;千家企业评机关结果发布[N];泰州日报;2009年
李涛周宁宁华北电力大学经济与管理学院;现金利润可真实概括企业绩效[N];中国社会科学报;2010年
袁平;互动导向、市场环境、战略类型与企业绩效之关系研究[D];吉林大学;2010年
申小莉;动漫企业智力资本结构及其对企业绩效的影响与提升研究[D];中南大学;2010年
张平;我国民营企业家领导行为与企业绩效关系研究[D];西南交通大学;2009年
楼润平;信息系统运作决策及其对企业绩效的影响[D];暨南大学;2010年
程承坪;企业家人力资本开发及其与企业绩效关系研究[D];武汉理工大学;2002年
任海云;基于公司治理的R&D投入与企业绩效关系研究[D];西北大学;2010年
宋大龙;管制变化对控制权转移企业绩效的影响研究[D];吉林大学;2007年
宋哲;基于内部服务的企业绩效管理研究[D];天津大学;2009年
王启亮;利益相关者导向与企业绩效的关系研究[D];厦门大学;2009年
陈洪玮;企业文化管理对企业绩效作用的理论与实证研究[D];南昌大学;2008年
苑贤德;企业—中间商关系行为、知识转移和企业绩效的相关性研究[D];重庆大学;2010年
薛庞娟;顾客保留策略与企业绩效的关系研究[D];河南工业大学;2010年
张卿;我国企业运用金融衍生产品与企业绩效的实证研究[D];江西财经大学;2010年
冀明飞;中小企业知识转移活动与企业绩效关系的实证研究[D];重庆大学;2010年
邹飞;董事会特征与企业绩效波动关系的实证研究[D];西南交通大学;2010年
陈露曦;多元化战略对企业绩效的影响机制研究[D];浙江大学;2011年
李士洁;基于RBV的IT能力、互补性资源和企业绩效间关系研究[D];大连理工大学;2010年
高倩;我国高新技术企业绩效评价体系研究[D];北方工业大学;2010年
孙亚玲;市场导向文化对企业绩效的影响研究[D];大连理工大学;2010年
王者;资源的价值和稀缺性、竞争优势与企业绩效关系的研究[D];哈尔滨工业大学;2010年

【稿件标题】：员工敬业度|刍议员工敬业度
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《商场现代化》2008年01期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：刘小平；