健全激励约束机制|对健全商业企业激励与约束机制的探讨

时间：2017-02-14 18:10:03 作者：李静娅；

本文作者：李静娅；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2006年32期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：随着国企改革的不断深入,对经营者的激励和约束问题越来越引起政府和理论界的极大关注。商业企业作为国家经济发展中的重要组成部分,其经营者的激励和约束问题同样影响着企业的生存和发展。可以说,怎样建立激励和约束机制,同样是商业企业发展所面临的一个重要课题。
【论文正文预览】：现代企业制度的建立,使得所有权和经营权分离,所有者和经营者之间形成一种委托代理关系。但是由于信息的不对称,经营者行为的不可观测,在经营过程中不可避免的产生了道德风险和逆向选择,损害了所有者的利益。商业企业亦是如此,因此,加强经营者的激励和约束机制的建设,在商业
【文章分类号】：F715
【稿件关键词】：经营者评价激励
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【稿件标题】：健全激励约束机制|对健全商业企业激励与约束机制的探讨
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《商场现代化》2006年32期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
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