浅析人力资源管理|浅析“人力资源”如何才能成为“资本”

时间：2017-02-21 14:38:09 作者：韩富贵；

本文作者：韩富贵；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2007年08期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：正自从19世纪50年代美国经济学家舒尔茨在美国经济学会演说中提出“人力资本”这一重要概念并创建了人力资本理论以来,人力资本在经济增长和经济发展中的作用日益被人们所重视。
【论文正文预览】：自从19世纪50年代美国经济学家舒尔茨在美国经济学会演说中提出“人力资本”这一重要概念并创建了人力资本理论以来,人力资本在经济增长和经济发展中的作用日益被人们所重视。一、人力资本的转化在市场经济中,人力资源的利用有三种方式:第一种是自我消费;第二种是作为商品进
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：企业人力资本人力资源使用价值剩余价值资本增值经济学家人力资本理论人力资本价值经济增长管理环境
【参考文献】:

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【稿件标题】：浅析人力资源管理|浅析“人力资源”如何才能成为“资本”
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《商场现代化》2007年08期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
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