事业部制的优点是|事业部制优劣势探索

时间:2017-02-23 18:57:02 作者:庄小鹏;

本文作者:庄小鹏;成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2007年09期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:正事业部制这一组织形式至今已有80多年的历史,在中国的应用也经历了20多年,对事业部制适用于哪一类企业,各种理论都能够找到成功或失败的实证。笔者认为,作为管理学本身来说,理论框架下的内部条件才是最终决定应用实效的决定因素。
【论文正文预览】:事业部制这一组织形式至今已有80多年的历史,在中国的应用也经历了20多年,对事业部制适用于哪一类企业,各种理论都能够找到成功或失败的实证。笔者认为,作为管理学本身来说,理论框架下的内部条件才是最终决定应用实效的决定因素。一、事业部制的沿革事业部制结构最早起源于20
【文章分类号】:F272
【稿件关键词】:事业部制企业发展组织形式直线职能制理论框架应用实效经营管理通用汽车公司内部条件决定因素
【参考文献】:


【稿件标题】:事业部制的优点是|事业部制优劣势探索
【作者单位】:
【发表期刊期数】:《商场现代化》2007年09期
【期刊简介】:《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用,并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化,标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
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