上市公司股权激励案例|上市公司股权激励问题研究

时间：2017-03-04 15:25:02 作者：王瑞环；

本文作者：王瑞环；成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2015年09期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：从改革开放后,由于中国经济发展迅猛,特别是上市公司中将经营权和所有权进行了分离,这造成不少公司借助股权进行激励,从而使委托代理问题得到解决,使管理企业的成本降低,然而,现在,我国的股权激励刚刚兴起,在上市公司实施时仍然有不少问题。基于这种情况,本文探究中国上市公司股权激励实施过程中出现的问题,同时,将相应的对策提出来,以便于在更好的环境中进行股权激励的实施。
【论文正文预览】：1股权激励的基本原理事实上,现代企业将多种契约结合起来,它的经济意义体现在将经理级别的经营能力和股东闲散的资金聚集在一起,企业的所有者是诸多股东,然而,股东由于诸多因素,诸如能力、精力等,通常不能够对经营管理企业直接参与,而是将管理权进行委托。这样将经营权和所有
【文章分类号】：F276.6;F272.92
【稿件关键词】：股权激励委托代理问题对策
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【稿件标题】：上市公司股权激励案例|上市公司股权激励问题研究
【作者单位】：哈尔滨商业大学;
【发表期刊期数】：《中国商贸》2015年09期
【期刊简介】：《中国商贸》杂志创刊于1992年，是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色，紧密关注商贸流通行业，提供商贸政策权威解读和产经深度分析，反映行业需求和呼声，解......更多中国商贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1132/)投稿信息
【版权所有人】：王瑞环；