【大中型建设工程项目】论大中型企业员工沟通渠道的建设

时间：2017-03-07 22:10:47 作者：刘建军；

本文作者：刘建军；成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2012年35期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：社会的发展带动了经济的迅速发展,大大小小的企业如雨后春笋般的出现,但是其中许多企业也在不断地倒闭和破产,其原因是多方面造成的。分析企业内部原因,当然有一点即为员工之间的沟通不畅,这也是一些企业所存在的问题。本文主要是通过对大中型企业的调查研究,希望对企业的员工沟通渠道的建设有所帮助。
【论文正文预览】：随着社会的不断进步与发展,现代企业内部环境与外部环境日益复杂,企业规模的不断壮大,导致的组织结构复杂化、工作人员之间的利益与地区之间的文化差异性引起的冲突、同行的日益增多、信息的一体化、经济萧条等,使得企业对市场的把握与控制更加困难,从而企业自身很难得到发展,
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：大中型企业沟通渠道建设
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【稿件标题】：【大中型建设工程项目】论大中型企业员工沟通渠道的建设
【作者单位】：中国诚信投资(集团)有限公司;
【发表期刊期数】：《中国商贸》2012年35期
【期刊简介】：《中国商贸》杂志创刊于1992年，是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色，紧密关注商贸流通行业，提供商贸政策权威解读和产经深度分析，反映行业需求和呼声，解......更多中国商贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1132/)投稿信息
【版权所有人】：刘建军；