[职业化员工的12项修炼论文]浅谈企业全员职业化

时间：2017-03-09 22:12:42 作者：魏慧慧；

本文作者：魏慧慧；成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2012年32期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：具备高素质的职业化员工是一个企业持续发展的关键,本文在探讨职业化的定义、包含内容及核心要素的基础上,提出企业实现全员职业化的途径,以期为企业形成全员职业化的文化提供一定的参考。
【论文正文预览】：随着全球化经济的不断发展及信息技术的不断进步,职业分工的程度越来越高,企业对人才的要求逐渐趋于精细化、专业化、标准化,具有高度职业素养,遵守职业行为规范,拥有优秀职业技能的职业人成为当今企业的宠儿,打造学习型企业,实现全员职业化,是提升企业核心竞争力进而使企业
【文章分类号】：F272
【稿件关键词】：职业化职业能力职业人
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【稿件标题】：[职业化员工的12项修炼论文]浅谈企业全员职业化
【作者单位】：暨南大学管理学院;
【发表期刊期数】：《中国商贸》2012年32期
【期刊简介】：《中国商贸》杂志创刊于1992年，是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色，紧密关注商贸流通行业，提供商贸政策权威解读和产经深度分析，反映行业需求和呼声，解......更多中国商贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1132/)投稿信息
【版权所有人】：魏慧慧；