【儿童视角 评价】利益相关者视角下的企业经营者绩效评价

本文作者：冯俊华；张龙；福静；成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2010年20期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：传统视角下,仅从企业内部对企业经营者绩效进行评价已经不能满足现代企业发展的要求。本文以利益相关者理论为依据,提出该理论下企业经营者绩效评价的原则,并依据米切尔利益相关者分类法构建企业经营者的经济绩效、协同绩效和社会绩效评价指标体系。在此基础上建立企业经营者绩效评价模型,为经营者绩效评价提供新的方法。
【论文正文预览】：利益相关者理论认为:企业是由股东、债权人、顾客、员工、政府等利益相关者共同作用的有机整体,各利益相关者的利益需求及程度各不相同。本文依据米切尔利益相关者分类法对企业利益相关者进行分类,分别从确定型、预期型和潜在型利益相关者三个角度考察企业经营者的经济绩效、
【文章分类号】：F272
【稿件关键词】：企业经营者利益相关者绩效评价指标
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【稿件标题】：【儿童视角 评价】利益相关者视角下的企业经营者绩效评价
【作者单位】：陕西科技大学管理学院;
【发表期刊期数】：《中国商贸》2010年20期
【期刊简介】：《中国商贸》杂志创刊于1992年，是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色，紧密关注商贸流通行业，提供商贸政策权威解读和产经深度分析，反映行业需求和呼声，解......更多中国商贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1132/)投稿信息
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