[民营企业人力资源改革论文]民营企业人力资源管理存在的问题及对策研究

时间：2017-03-20 05:48:56 作者：纪霞；

本文作者：纪霞；成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2010年12期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：当今社会,人力资源已经成为企业间的核心竞争,这就要求作为市场主体的企业必须高度重视人力资源的管理。民营企业是国民经济的重要组成部分,而民营企业如何在市场上立足、发展壮大,人力资源管理是其中一个重要的问题。因此,本文力图从分析民营企业人力资源管理的问题入手,提出一些完善我国民营企业人力资源管理的建议。
【论文正文预览】：市场经济要求当代企业必须注重人力资源的建设与管理。要想打赢竞争激烈的商业战争,壮大民营企业的实力,就务必把人力资源提高到企业战略的高度。当代企业人力资源已上升到战略性资源的地位。人力资源的管理系统建立的成败在某种程度上关系到一个企业兴旺与衰落,决定着企业的
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：民营企业人力资源发展战略
【参考文献】:

廖建锋;浅析我国教师岗位聘任制中的绩效考核[J];高等理科教育;2003年S2期
陈绍华,李宝菊;现代高校人才管理观初探[J];高等农业教育;2005年09期
迟艳琴;;浅析我国民营企业人力资源管理[J];哈尔滨商业大学学报(社会科学版);2006年05期
曾建新,周浩,彭金生;高校主体性人力资源职业生涯发展管理研究[J];湖南环境生物职业技术学院学报;2005年01期
伍崇兴,王英;论人力资源会计信息披露[J];经济师;2004年04期
郭震;;企业情商——企业管理的制胜法宝[J];价值工程;2006年12期
张红芳;;论中小企业留住人才应注意的几个问题[J];山西建筑;2006年02期
曾建新,吴文华;我国高校人力资源成本与价值管理的思考[J];南华大学学报(社会科学版);2003年03期
施琼;;我国企业人力资源管理的现状分析[J];商场现代化;2006年24期
张云鹏;试论知识经济下的人力资源会计及其发展[J];山东经济;2004年02期
曾建权;人力资源管理理论与实务研究[D];天津大学;2003年
郁阳刚;航空企业专业技术人员绩效考评体系的研究[D];南京航空航天大学;2003年
曾建新;我国高校科技人力资源管理现状与对策研究[D];湖南大学;2003年
禹向群;湘江公司人力资源管理改革方案设计[D];西南交通大学;2003年
谢晓静;秦川乐器营业员晋级考评方案的辨证整合[D];西南交通大学;2003年
鲁选会;关于西藏自治区电信公司人力资源管理战略性思考[D];四川大学;2003年
孙仁祥;CH公司企业文化与形象设计[D];重庆大学;2003年
曾余平;大型国有钢铁企业岗位绩效评价系统[D];武汉科技大学;2003年
李力;企业培训模式与效果评估研究[D];天津财经学院;2004年
钟利民;基于现代企业制度下经理选拔机制的研究[D];西北大学;2003年
王赛远;中物院团队绩效管理方案的研究与设计[D];西南交通大学;2004年
;简讯[J];企业管理;1981年04期
李珪,李培林;云南近代企业发展中的一些问题——对《云南近代工业经济发展概述》的几点意见[J];经济问题探索;1982年04期
文珠;关于人类需求模型的新解[J];管理现代化;1982年03期
林长华;;台湾私人资本主义集团企业的性质及其发展趋向[J];台湾研究集刊;1983年01期
韩清海;;台湾的集团企业[J];台湾研究集刊;1983年01期
安德鲁·但泽;张山克;;光明队伍的负担——台湾新任经济部长准备改组感觉迟顿的官营经济[J];台湾研究集刊;1983年01期
侃平;;王永庆与台湾塑胶集团企业——中外企业家介绍之九[J];企业经济;1985年10期
刘孟周;;日本电信体制改革给我们的启示[J];通信企业管理;1985年01期
李非;;美国私人垄断组织在台湾的直接投资[J];台湾研究集刊;1985年02期
;台湾省引进侨外资的一些措施[J];外国经济与管理;1986年08期
;从本企业蜂窝陶瓷体产品现状浅谈制约本行业发展几点意见[A];汽车催化净化技术产业化与发展战略研讨会专集[C];1999年
孟繁旭;;试论当前行政法主体违法行为的问题和对策[A];“严肃执法与司法公正”研讨会专集[C];1999年
范大路;李华光;;美德企业人力资源管理模式及其启示[A];发展的信息技术对管理的挑战——99’管理科学学术会议专辑（下）[C];1999年
汪传雷;;信息技术与人力资源管理[A];发展的信息技术对管理的挑战——99’管理科学学术会议专辑（下）[C];1999年
范鹏飞;邓守赤;赵怀罡;;古为今用——谈我国人力资源开发管理中的几个问题[A];发展的信息技术对管理的挑战——99’管理科学学术会议专辑（下）[C];1999年
吴志明;杨立谦;张厚粲;;结构化面试中的评分一致性问题初探[A];第八届全国心理学学术会议文摘选集[C];1997年
丁红玲;;略谈我国人力资源的管理问题[A];邓小平理论与国有企业改革——“全国邓小平理论与国有企业改革”学术交流大会论文集[C];1998年
;单位介绍[A];1996年中国地球物理学会第十二届学术年会论文集[C];1996年
卢彦;;国有商业企业制度创新[A];全国市场经济与商业发展理论研讨会论文集[C];1993年
刘士林;;试论我国国有商业企业的国有民营[A];全国市场经济与商业发展理论研讨会论文集[C];1993年
本报记者颜晓岩;人力资源管理没有固定模式[N];中国财经报;2000年
青岛市工商局组织人事处吴志军;挖掘潜力用人所长[N];中国工商报;2000年
山东省青岛市工商局崂山分局副局长孙泽德;如何加强人力资源管理[N];中国工商报;2000年
余昌国;金陵的人力资源管理[N];中国旅游报;2000年
王明晓;人力资源管理有新论[N];中国煤炭报;2000年
本报记者高清敏;变化，已经开始[N];中国贸易报;2000年
本文由亚太管理培训中心提供;赢得竞争优势[N];中国贸易报;2000年
广晓;让招聘有的放矢[N];中国贸易报;2000年
中国企业管理培训中心;人力资源管理新动态[N];中国企业报;2000年
陶维国;论我国私营企业的人力资源管理模式[N];中国企业报;2000年
李文;金融体系中的开放式基金[D];中国社会科学院研究生院;2002年
邱雯;企业人力资源管理模式研究[D];厦门大学;2002年
侯荔江;现代企业人力资源管理基础与系统研究[D];西南财经大学;2002年
黄品奇;创新性企业发展战略研究[D];天津大学;2003年
符戈;中国民营企业融资问题研究[D];福建师范大学;2003年
陶庆;民营企业党的建设若干问题研究[D];中共中央党校;2003年
袁友军;民营企业家族制经营机制的形成与演变[D];华南师范大学;2003年
金杨华;人力资源胜任特征的情景评价与效度研究[D];浙江大学;2003年
陈德萍;我国民营经济成长条件研究[D];江西财经大学;2004年
罗剑宏;基于核心能力共享的民营企业扩张模式研究[D];中南大学;2003年
叶丽红;社会主义市场经济下企业家队伍建设的若干问题[D];西南财经大学;2000年
路长全;论母子公司的战略定位[D];对外经济贸易大学;2000年
沈铜浩;民营企业改制与东吴集团的战略重组研究[D];对外经济贸易大学;2000年
徐义雄;东南亚华人企业管理模式及其对我国民营企业的启示[D];暨南大学;2000年
刘涛;我国民营企业进入资本市场研究[D];暨南大学;2000年
李天霖;论民营企业改制、重组与上市[D];西南财经大学;2000年
陈亮;债转股政策分析与深化国企改革[D];西南财经大学;2000年
董洪涛;富临集团在西部大开发中企业发展战略研究[D];西南财经大学;2000年
于珍;中基纺织有限公司人力资源管理研究[D];大连理工大学;2000年
李阳;成长性民营企业的融资战略[D];西南财经大学;2000年

【稿件标题】：[民营企业人力资源改革论文]民营企业人力资源管理存在的问题及对策研究
【作者单位】：贵州省六盘水市职业技术学院;
【发表期刊期数】：《中国商贸》2010年12期
【期刊简介】：《中国商贸》杂志创刊于1992年，是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色，紧密关注商贸流通行业，提供商贸政策权威解读和产经深度分析，反映行业需求和呼声，解......更多中国商贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1132/)投稿信息
【版权所有人】：纪霞；