[激励性年金论文]发挥企业年金激励效应促进第二支柱加快发展

时间：2017-03-20 18:49:47 作者：陈江；

本文作者：陈江；成功正常投稿发表论文到《中国物价》2015年04期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：市场中的企业数量众多,经营管理目标不同,管理模式各异,简单的模式化年金方式设计无法适用于每一企业。本文基于不同产权性质、发展阶段、经营特点的企业,研究了各自激励目标导向,与企业年金制度设计要点结合,对企业年金制度的建立和完善提出了建议。
【论文正文预览】：国际上,养老保障体系一般有三个支柱,包括管理者等人才的手段,期间辞职离开则无法兑现,社会保险、企业年金或团体养老险、个人养老保险。从而建立高管与企业之间的利益共同平台,吸引并我国养老保障体系以第一支柱基本养老和第二支柱留住优秀人才,确保企业的可持续健康发展。企
【文章分类号】：F842.6
【稿件关键词】：企业年金人力资源激励效应
【参考文献】:

秦艳,张林;企业年金的理论、实践及思考[J];决策探索;2004年04期
李绍光;企业年金之中外比较[J];银行家;2004年10期
王虎峰,陈晓云;把握企业年金监管的关键点[J];银行家;2004年10期
王丹,于江,柳瑛;企业年金是谁的大礼[J];数字财富;2004年05期
安华;企业年金供需失衡[J];中国保险;2004年11期
;企业年金[J];金融信息参考;2004年06期
李连友,刘飞;我国企业年金运行轨迹的偏移与矫正——一个企业视角的分析[J];湘潭大学学报(哲学社会科学版);2004年02期
罗遐,丁华东,李娜;发展我国企业年金的障碍与对策[J];经济与社会发展;2004年12期
刘革;关于扩大企业年金覆盖面的思考[J];中国保险管理干部学院学报;2004年02期
文诤;弋戈;;企业年金四人谈[J];中国社会保障;2005年06期
薛梅;;企业年金的企业契约性质及制度供给研究[A];改革开放三十年：保险、金融与经济发展的经验和挑战——北大赛瑟（CCISSR）论坛文集·2008[C];2008年
岳文瑞;;科学管理与决策是理事会建设的核心内容[A];铁路企业年金管理研讨会交流论文集[C];2013年
郑琼;;浅谈规范铁路企业年金日常管理[A];铁路企业年金管理研讨会交流论文集[C];2013年
茹静;;关于企业年金档案管理的思考[A];铁路企业年金管理研讨会交流论文集[C];2013年
庹国柱;朱俊生;;关于企业年金几个问题的探讨[A];经济发展与社会和谐：保险与社会保障的角色——北大CCISSR论坛文集·2004[C];2004年
陈华良;贾蓓;;现行企业年金模式的受益人权益保护框架初探[A];变革中的稳健：保险、社会保障与经济可持续发展——北大CCISSR论坛文集·2005[C];2005年
钱振伟;丁江萍;;创新我国企业年金监管制度研究——基于全球金融危机的警示[A];中国保险学会首届学术年会论文集[C];2009年
薛仲;;企业年金集合计划——国际经验与我国改革实践[A];中国保险学会首届学术年会论文集[C];2009年
王一飞;;企业年金客服渠道建设与优化[A];中国保险学会第二届学术年会入选论文集(实务卷)[C];2010年
中国工商银行上海市分行资金营运部课题组;曹琦;徐圣钧;;企业年金管理模式研究[A];中国金融学会第八届优秀论文评选获奖论文集[C];2005年
吴文坤;企业年金管理转型相关法规陆续出台[N];中国工业报;2007年
吴显鏖;规范企业年金管理为证券市场发展提供新动力[N];证券日报;2006年
殷毅;深圳企业年金移交三月目前“没亏空”[N];第一财经日报;2007年
黄丽珠;企业年金：在安全性基础上寻求保值增值[N];金融时报;2007年
记者梁杰;企业年金入市拉动人才需求[N];人才市场报;2007年
孙玉;工行欲通吃企业年金业务[N];证券时报;2008年
本报记者胡佩霞实习生吴翀;企业年金离我们有多远?[N];深圳商报;2008年
宗满意;设企业年金中小企业领跑[N];厦门日报;2008年
朱桂芳;银保巨头联手推品牌产品争万亿企业年金[N];南方日报;2008年
苏卫东;全球金融海啸凸现企业年金监管的重要作用[N];中国劳动保障报;2008年
梁维全;中国企业年金绩效评估体系研究[D];上海社会科学院;2009年
祁新娥;我国企业年金筹资、投资模式选择及其会计问题研究[D];复旦大学;2005年
孟宁;我国银行企业年金业务研究[D];对外经济贸易大学;2007年
陈静;企业年金会计研究[D];东北林业大学;2007年
洪娟;企业年金受益人理论、模型及应用[D];东华大学;2012年
林晓红;中国企业年金运营协同理论与实证研究[D];北京理工大学;2014年
郭磊;中国企业年金投资战略研究[D];同济大学;2006年
姜蕾;中国企业年金发展研究[D];辽宁大学;2007年
邹福阳;企业年金管理激励约束机制研究[D];中南大学;2007年
杨波;中国企业年金发展研究[D];厦门大学;2007年
程冰冰;新会计准则下企业年金会计问题的研究[D];吉林大学;2009年
介晋芳;我国中小企业年金设计研究[D];武汉科技大学;2009年
李萍萍;中国人寿保险公司企业年金业务研究[D];哈尔滨工程大学;2008年
田萍;我国企业年金发展中存在的问题与对策研究[D];陕西师范大学;2009年
陈翔宇;我国企业年金问题研究[D];河南大学;2010年
张莉;我国企业年金的资产配置研究[D];湘潭大学;2009年
张冬梅;我国上市公司企业年金信息披露问题研究[D];中南大学;2009年
王丹;中国企业年金资产管理的风险控制[D];西南财经大学;2008年
倪轶文;中国企业年金会计信息披露问题研究[D];青岛大学;2010年
徐莉;我国企业年金需求因素分析[D];华东师范大学;2010年

【稿件标题】：[激励性年金论文]发挥企业年金激励效应促进第二支柱加快发展
【作者单位】：中国人民大学;北大纵横管理咨询集团;
【发表期刊期数】：《中国物价》2015年04期
【期刊简介】：《中国物价》杂志是由中华人民共和国新闻出版总署、正式批准公开发行的优秀期刊，中国物价杂志具有正规的双刊号，其中国内统一刊号：CN11-2248/F，国际刊号：ISSN1003-398X。中国物价杂志社由国家发展计划委员会市场与价格研究所主办，本刊为月刊，开本：大16......更多中国物价杂志社(http://www.400qikan.com/qk/10074/)投稿信息
【版权所有人】：陈江；