[人力资源管理的内涵论文]现代酒店人力资源建设的内涵及影响研究

时间：2017-03-22 16:33:23 作者：刘红春；

本文作者：刘红春；成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2009年11期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：人力资源是现代酒店的第一战略资源。现代酒店产业水平的提升归根到底是服务水平的提升,服务水平决定于人力资源的建设水平。对现代酒店人力资源建设的内涵及影响研究,可提高现代酒店产业水平。
【论文正文预览】：现代服务业中酒店业具有举足轻重的重要产业地位,对经济社会发展发挥重要的基础服务作用,现代酒店的产业水平也在不断攀越新的高峰,从普通的三星级到普遍的四星级,乃至美仑美奂的七星级。现代酒店产业水平的提升归根到底是服务水平的提升,服务水平决定于人力资源的建设水平。
【文章分类号】：F719
【稿件关键词】：现代酒店人力资源建设水平内涵及影响研究乡村旅游传统文化服务水平酒店企业高职院校
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【稿件标题】：[人力资源管理的内涵论文]现代酒店人力资源建设的内涵及影响研究
【作者单位】：沈阳职业技术学院;
【发表期刊期数】：《中国商贸》2009年11期
【期刊简介】：《中国商贸》杂志创刊于1992年，是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色，紧密关注商贸流通行业，提供商贸政策权威解读和产经深度分析，反映行业需求和呼声，解......更多中国商贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1132/)投稿信息
【版权所有人】：刘红春；