[自我概念论文]论公务员的职业自我概念与职业倦怠的关系

时间:2015-07-17 14:14:00 作者:林秀明;

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【摘要】:利用问卷的形式分别对168名公务员进行了调查,结果表明:公务员的职业倦怠程度整体并不严重;职业自我概念总体及其各自维度与职业倦怠存在显著相关;从工作满意度,人际知觉和同事关系三方面来阐述对职业疲倦的作用。
【论文正文预览】:职业倦怠是一个社会发展到一定程度的必然结果,是一个正常的社会问题。随着我国全面建设小康社会和社会主义和谐社会的进程中,我国正进入职业倦怠现象高峰期,职业倦怠已经成为社会“流行病”。2004年l2月6日公布的一份由中国人力资源开发网主持完成的题为《中国“工作倦怠指
【文章分类号】:C913.2
【稿件关键词】:职业自我概念职业倦怠公务员
【参考文献】:
【稿件标题】:[自我概念论文]论公务员的职业自我概念与职业倦怠的关系
【作者单位】:厦门市汀溪水库管理处;
【发表期刊期数】:《商业文化(上半月)》2012年01期
【期刊简介】:0......更多商业文化(上半月)杂志社(http://www.400qikan.com/qk/6762/)投稿信息
【版权所有人】:林秀明;


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