突破人才培养瓶颈|会展业发展的人才瓶颈与培养对策

时间:2016-12-10 19:23:57 作者:梁敬山;

本文作者:梁敬山;成功正常投稿发表论文到《中外企业家》2015年08期,引用请注明来源400期刊网!


如果您需要快速发表论文服务,请联系在线编辑!


【摘要】:随着我国全球化以及区域一体化的不断发展,人们越来越重视会展业作为市场中一个重要经济体的作用,会展业的发展是现在经济最为关注的内容,会展活动是近些年逐渐兴起的一种促进经济交流的活动,其服务目标性以及客户广泛性的特点使之受到社会各界的广泛欢迎,但是作为经济活动的重要环节的物流链条,面临着人员素质需要提升的问题,本文便针对现在会展业人员素质的现状,从多个角度进行分析,并对其中的问题提出了解决措施。
【论文正文预览】:一、会展业人才培养的现状分析1.会展人才供求不平衡现象严重在调查中从供给的角度来看,83%的高职类院校开设的是展览设计专业,仅有大约20%的专业规模以及办学水平还算是乐观,而现在,值得一提的是,相对于大专院校来说,人才的就业意向是北京、上海等一线城市,这对于要迅速发展
【文章分类号】:F713.83-4;G642
【稿件关键词】:培养对策;展业;人才瓶颈;经济活动;目标性;课程设置;知识的基础;人员素质;人才培养战略;分层教育;
【参考文献】:
【稿件标题】:突破人才培养瓶颈|会展业发展的人才瓶颈与培养对策
【作者单位】:沈阳师范大学;
【发表期刊期数】:《中外企业家》2015年08期
【期刊简介】:《中外企业家》杂志是1984年10月全国第一家创刊的国内外公开发行的企业家类经济综合月刊。是献给企业经营者、管理者、经济工作者的刊物。在全国统一标准评刊中,评为一级期刊。拥有中央级媒体和国家级专家专稿。大16K,平脊胶订,全彩精......更多中外企业家杂志社(http://www.400qikan.com/qk/919/)投稿信息
【版权所有人】:梁敬山;


更多经济类论文详细信息: 突破人才培养瓶颈|会展业发展的人才瓶颈与培养对策 论文代写
http://m.400qikan.com/lw-45655 论文代发

相关专题:工作以来的感受 突破人才经营瓶颈 突破人才经营瓶颈心得 突破人才经营瓶颈 感 人才培养瓶颈 减肥瓶颈期 如何突破 突破瓶颈 健身瓶颈期怎么突破 突破中小企业发展瓶颈 突破人才培养瓶颈 论文发表网站 排行 文学杂志征稿

相关论文

中医药大学 浦

论文百科2017-04-09 12:07:19
相关学术期刊
《江苏商论》 《中国药房》 《保鲜与加工》 《经典中的法理》 《中国数字医学》 《国外社会科学文摘》 《旅游科学》 《上海煤气》 《华东政法大学学报》 《中央社会主义学院学报》

< 返回首页