浅谈国有企业管理模式的发展方向

时间:2016-12-11 11:53:16 作者:杨山虎;

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【摘要】:党的十五大和十五届一中全会提出,用三年左右的时间,使大多数国有大中型亏损企业摆脱困境,力争到本世纪末大多数国有大中型骨干企业初步建立现代企业制度。推进国有企业改革和发展,首先要尽最大努力实现这一目标。要从不同行业和地区的实际出发,根据不平衡发展的客观进程,着力抓好重点行业、重点企业和老工业基地,把解决当前的突出问题与长远发展结合起来,为国有企业跨世纪发展创造有利条件。本文就国有企业改革的方向和管理模式做以简单的论述。
【论文正文预览】:国有企业改革自从确立了新的经济体制之后一直逐步进行中,截止2010年前,已经有很大一部分的国有企业进行了管理模式上的改革和生产上的重组,国有企业改革和发展的目标是:适应经济体制与经济增长方式两个根本性转变和扩大对外开放的要求,基本完成战略性调整和改组,形成比较合
【文章分类号】:F272
【稿件关键词】:国企管理模式更新发展
【参考文献】:
【稿件标题】:浅谈国有企业管理模式的发展方向
【作者单位】:兰州石化矿区服务事业部三联公司;
【发表期刊期数】:《商场现代化》2011年15期
【期刊简介】:《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用,并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化,标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
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