【大学生就业心理调适】大学生就业中的从众心理及其调适

时间:2016-12-15 08:46:37 作者:卫一润;

本文作者:卫一润;成功正常投稿发表论文到《品牌(下半月)》2015年05期,引用请注明来源400期刊网!


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【摘要】:就业是每一个大学生都必须面临的共同课题,随着今年高校的扩招,就业人数不断增加,就业形势越来越严峻,大学生就业中涌现出来的心理问题也越来越多,就业从众就是其中很突出的一点。本文通过对大学生就业从众心理产生的不同原因入手,积极探索大学生从众心理的预防及调试,希望帮助在校大学生以一种健康的心态去面对就业。
【论文正文预览】:一、问题的提出从众心理(conformistmentality)即指个人受到外界人群行为的影响,而在自己的知觉、判断、认识上表现出符合于公众舆论或多数人的行为方式,而实验表明只有很少的人保持了独立性,没有被从众,所以从众心理是大部分个体普遍所有的心理现象。处于青年中期(18-24岁)
【文章分类号】:G647.38
【稿件关键词】:大学生就业从众心理
【参考文献】:
【稿件标题】:【大学生就业心理调适】大学生就业中的从众心理及其调适
【作者单位】:北京工商大学经济学院;
【发表期刊期数】:《品牌(下半月)》2015年05期
【期刊简介】:0......更多品牌(下半月)杂志社(http://www.400qikan.com/qk/5824/)投稿信息
【版权所有人】:卫一润;


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