浅析家族企业内部管理|浅析家族企业管理策略

时间：2016-12-31 02:03:47 作者：秦胜容；

本文作者：秦胜容；成功正常投稿发表论文到《经营管理者》2015年13期,引用请注明来源400期刊网！

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【摘要】：中国家族企业是在改革开放后发展起来的,第一代人靠敢闯敢拼打下一片天地,几十年过去了,各个企业都存在着换代的问题。要怎么样才能把自己千辛万苦创下的家业有效的传承下去,让中国的"百年老店"开到全世界去呢?结合中国的几千年儒家文化,建立适合企业实际情况的现代企业制度,才是家族企业长远发展的明智之选。
【论文正文预览】：改革开放以来,我国的经济发展取得了举世瞩目的成就,家族企业以家族亲缘关系为起点,凭借家族成员之间特有的血缘关系、亲缘关系和相关的社会网络资源,以较低的成本迅速集聚人才,全情投入,团结奋斗,甚至可以不计报酬,能够在很短的一个时期内获得竞争优势,较快地完成原始资本的
【文章分类号】：F276.5
【稿件关键词】：制度建设人力资源继承人
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【稿件标题】：浅析家族企业内部管理|浅析家族企业管理策略
【作者单位】：重庆科创学院工商管理学院;
【发表期刊期数】：《经营管理者》2015年13期
【期刊简介】：《经营管理者》是省级刊物、省优秀期刊。可供全国的各大专院校、科研单位、各企事业员工评定、中级职称、高级职称，及学术交流的杂志。被《权威刊物网》、《中国学术期刊（光盘版）》、《万方数据数字化期刊群》、《中文科技期刊数据库》等网络媒体收录！《......更多经营管理者杂志社(http://www.400qikan.com/qk/938/)投稿信息
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