【天津新零售】天津地区零售行业销售人员工作问题调查研究

时间：2017-01-13 23:09:01 作者：芦嘉；

本文作者：芦嘉；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2012年31期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：当前,各地区零售行业销售人员的流失率都很高。本文通过对天津地区零售行业销售人员的问卷调查,发现销售工作本身的多样性、复杂性、自主性、重要性等方面是重要影响因素,进而分析了其中的原因并提出后续改进的对策建议。
【论文正文预览】：一、研究背景零售行业是第三产业的主体,它反映了以国家和地区社会经济的发展水平。然而,零售行业中普遍存在的一个现象是员工流失率高,尤其是该行业中的销售人员,这种现象阻碍了该行业服务水平的提升和整体行业的竞争力。然而,到底有哪些因素导致零售行业销售人员流失呢?这
【文章分类号】：F721;F272.92
【稿件关键词】：零售行业销售人员工作问题调查
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【稿件标题】：【天津新零售】天津地区零售行业销售人员工作问题调查研究
【作者单位】：天津师范大学津沽学院;
【发表期刊期数】：《商场现代化》2012年31期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】：芦嘉；

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