【政府绩效审计浅析】浅析人类绩效技术在微型企业转型发展中的作用

时间:2017-01-17 11:43:33 作者:石长征;

本文作者:石长征;成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2012年12期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:微型企业所具有的不规范的未定型的组织形式决定了微型企业中孕育着创新转型的因素。世界上很多大中小型企业都是源于微型企业。而最终推动微型企业转型壮大方向发展的因素来自于企业自身,即用人类绩效技术组织和管理,充分挖掘出微型企业中的创新优势,发挥出初生牛犊不怕虎的精神,把握转型时机,才能实现微型企业的飞跃式的发展。
【论文正文预览】:一、人类绩效技术人类绩效技术(Humanperformancetechnology)是当前教育技术的重要组成部分,同时是企业健康发展的重要保障,可以说它是教育技术在企业人力资源开发中的表现形式之一。对绩效技术而言,不同的专家也有不同的见解。Deterline等人将绩效技术看成是一整套方法程序
【文章分类号】:F276.3
【稿件关键词】:绩效技术微型企业转型发展社会文化
【参考文献】:


【稿件标题】:【政府绩效审计浅析】浅析人类绩效技术在微型企业转型发展中的作用
【作者单位】:衡水学院;
【发表期刊期数】:《商场现代化》2012年12期
【期刊简介】:《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用,并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化,标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】:石长征;


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