人力资本理论|关于21世纪人力资本发展战略的思考

时间：2017-01-19 19:45:15 作者：张文军；

本文作者：张文军；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2011年21期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：现代科技知识成为所有创造财富要素中最有效的生产要素后,人力资源成为生产要素中最稀缺的资源。而通过投资形成人力资本的最有效途径是教育。
【论文正文预览】：人力资本在概念上与物质资本相对应，它是指通过人力资本投资形成的、寓寄在劳动者身上并能够为其使用者带来持久性收入来源的劳动能力，是以一定的劳动者的数t和质t为表现形式的非物质资本。早期西方经济发展理论强调物质资本在经济发展中的关键作用，而忽视了人力资本的重
【文章分类号】：F249.2
【稿件关键词】：人力资本发展战略高等教育
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【稿件标题】：人力资本理论|关于21世纪人力资本发展战略的思考
【作者单位】：黑龙江省建筑设计研究院;
【发表期刊期数】：《商场现代化》2011年21期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
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