【区域差异】体面劳动水平的区域差异分析

时间:2017-01-15 16:02:25 作者:李佳佳;王丹妮;

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【摘要】:体面劳动自提出之日起就受到了世界各国的普遍关注,我国领导人亦是多次提及努力让劳动者实现体面劳动。在参考国内外学者所确立的体面劳动测量量表和指标的基础上,综合了关于体面劳动从不同视角、不同群体和实现水平的研究成果,根据所选定的失业率、全国女性就业人员未受教育比例、全国男性就业人员未受教育比例、女性就业率和CPI增长率五大指标,采用实证分析方法,对我国四大经济区域的体面劳动水平进行了测量和对比,结果显示东部地区和西部地区之间体面劳动水平相差最大,且西部地区的体面劳动水平为最高。
【论文正文预览】:一、研究评述1.内涵与测量(1)体面劳动的内涵体面劳动(DecentWork)概念由国际劳工组织局长Juan-Somavia在第87届国际劳工大会上首次提出来,即在自由平等安全和保障人格尊严的条件下,不论男女均能获得体面的生产性的工作机会(ILO,1999)。(2)体面劳动的测量2002年,PhilippeEgge
【文章分类号】:F249.2
【稿件关键词】:体面劳动四大经济区域差异分析
【参考文献】:


【稿件标题】:【区域差异】体面劳动水平的区域差异分析
【作者单位】:安徽大学;
【发表期刊期数】:《商场现代化》2014年15期
【期刊简介】:《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用,并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化,标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】:李佳佳;王丹妮;黎侨丽;


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